Natur og Ungdom (N&U)

Natur og Ungdom har som formål å jobbe for framtidsrettet bruk av, vern om og en jevnere fordeling av naturressursene i verden, gjennom opinionsskapende og aktiviserende arbeid blant ungdom. NU sitt arbeid bygger på forståelsen av de økologiske prinsipper, på innrømmelsen av at menneskets fremtid er avhengig av at naturens funksjoner, produksjonsevne og mangfold blir ivaretatt, og at folketall og forbruk ikke overskrider naturens bæreevne. NU har medlemmer og lokallag spredd over hele Norge.

Kompetansepotensiale

Natur og Ungdom er en organisasjon som er svært opptatt av å utvikle engasjement og drive såkalt demokratiopplæring av medlemmene sine. Et tydelig kjennetegn ved organisasjonen er at det er ungdom som stort sett driver hele organisasjonen. Det er og ungdom som står ansvarlige for den kursingen og lederutviklingen som skjer i organisasjonen. Videre er det tydelig at de ønsker at opplæring i organisasjon og opplæring i de politiske temaområdene de jobber med skal gå hånd i hånd med en praktisk vinkling på hvordan man i praksis kan gjøre noe for å utøve politisk press. Dette er hva de selv gjerne kaller å være aksjonsrettet.

Ettersom NU først og fremst er en organisasjon som ønsker å drive politisk press gjennom aksjonsvirksomhet er det selvsagt her mye av kompetanseutviklingen ligger. Men samtidig er de en organisasjon som har et godt utviklet system av både politiske og organisatoriske kurs. Man kan snakke om flere nivåer av lederutvikling, fra de kursene/seminarene som er åpne for alle medlemmene, til de kursene som er beregnet på de tillitsvalgte i lokallag eller regionsstyrene, og til det høyeste nivået med kurs som er beregnet på ansatte i organisasjonen, regionstyrelederene og medlemmene i sentralstyret. Kursene varierer som sagt i hvorvidt hovedfokuset ligger på det organisatoriske eller det politiske feltet, men vi ser en tendens til at man i de fleste tilfeller tar for seg begge felt, samt i tillegg som sagt den såkalte aksjonismen.

Natur og Ungdom er en organisasjon som må belage seg på et ekstremt stort engasjement hos medlemmene for at organisasjonen skal kunne overleve. De som jobber i organisasjonens sekretariat legger ned arbeid som tilsvarer en vanlig fulltids stilling mot en mer eller mindre symbolsk lønn. Natur og Ungdom er på denne måten en organisasjon hvor man ikke rekrutterer profesjonelle til å drive organisasjonens sentrale ledd. Man må på denne måten drive en mye tydeligere kompetanseutvikling av medlemmene og man står mye svakere i forhold til problemer med kontinuitet og kompetanseoverføring. På dette grunnlaget ser vi og at de har utviklet et godt utbygd system av kurs, seminarer, studieringer og organisasjonshåndbøker.

Organisasjonskart

Uttrykk brukt av NU

• Aktivistkurs
• Fagseminar
• Landsstyretur
• N&Us Lokallagskonferanse
• N&Us Organisasjonsseminar
• N&Us Regionsseminar
• N&Us Temaseminar
• Natur og Ungdoms Kurslederkurs
• Politisk Sommerleir
• Politiske Faggrupper
• Regionssekretær
• Regionssekretær-Dagene
• Strategidag for lokallag
• Studentseminar
• Supersøndag i regionene

Hjemmeside: [1]